Akademia Psychologii Zdrowia

Program Values x Hedepy dla HR, który łączy psychologię, technologię i realne doświadczenie organizacji.

Świat pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek: technologia, tempo, presja wyników i wyzwania psychiczne to codzienność działów HR.

Aplikuj do APZ

HR-owiec coraz częściej staje się nie tylko partnerem biznesu, ale też opiekunem zdrowia organizacyjnego – kimś, kto dba o ludzi, kulturę i kondycję emocjonalną organizacji.

Akademia Psychologii Zdrowia (APZ) powstała, by dać HR przestrzeń, której dziś najbardziej brakuje: wymianę, refleksję, narzędzia i inspirację.

Program łączy psychologiczną wiedzę Values z technologicznym doświadczeniem Hedepy- tworząc unikalne środowisko rozwoju dla nowoczesnego HR.

  • Start programu styczeń 2027
  • Czas trwania 10 tygodni | 9 spotkań online | 1 spotkanie stacjonarne
  • Format Kohorta + inauguracja programu 1 dzień
  • Zakończenie Certyfikat + mini-projekt wdrożeniowy

Harmonogram

 

Partnerstwo Values x Hedepy

Ten program to wspólna inicjatywa dwóch środowisk, które od lat pomagają ludziom i organizacjom rozwijać się w sposób zdrowy, autentyczny i mierzalny.

Values – zespół psychologów i trenerów budujących od ponad 20 lat zdrowe przywództwo i kulturę organizacyjną w Polsce.

Hedepy – innowacyjna platforma wellbeingowa i komunikacyjna, która wspiera organizacje w trosce o zdrowie psychiczne pracowników, zapewniając dostęp do rozmów, konsultacji i danych o nastrojach zespołów.

Wspólnie tworzymy program, który łączy wiedzę i technologię, aby HR mógł jeszcze skuteczniej wspierać ludzi i kulturę organizacji.

Dlaczego warto dołączyć?

1

Bo nie potrzebujesz kolejnego webinaru
– tylko prawdziwej rozmowy.

APZ to kohorta HR-owców z różnych firm – wymiana doświadczeń, prawdziwe case’y, konkretne narzędzia
i refleksja, której brakuje w codziennym biegu.
2

Bo krótki format
naprawdę działa.

10 tygodni, 1 spotkanie wieczorne,
każdorazowo 2 godziny inspiracji, ćwiczeń
i praktyki. Bez teoretycznych wykładów –
same narzędzia i doświadczenie.
3

Bo psychologia i technologia mogą działać razem.

Zobacz narzędzia, takie jak Hadepy, wellbeingowe aplikacje i pulse checki mogą wzmacniać działania HR – bez utraty ludzkiego wymiaru.

Czego się nauczysz? Co zyskasz?

Zrozumiesz siebie jako HR-owca – jak budować odporność psychiczną, stawiać granice i działać z sensem.

Wzmocnisz zespoły – jak tworzyć bezpieczeństwo psychologiczne i kulturę zaufania.

Zmienisz kulturę organizacji – jak łączyć wellbeing i efektywność, dane i emocje.

Zrozumiesz świat HR przyszłości – jak AI, automatyzacja i pokolenia zmieniają nasze zespoły.

Aplikuj do APZ

Struktura Programu

Struktura programu została zaprojektowana jako spójne doświadczenie rozwojowe, w którym wiedza spotyka się z praktyką, a indywidualna refleksja z siłą wspólnoty. Łączymy pracę w dużej kohorcie z kameralnymi przestrzeniami dialogu, tak aby każdy uczestnik mógł czerpać z różnorodności perspektyw i pogłębiać własny proces uczenia się.

Program prowadzi przez kolejne etapy, od inspiracji i wiedzy, przez wymianę doświadczeń, po konkretne wdrożenia w organizacji. Wykorzystujemy nowoczesne technologie, elementy grywalizacji oraz wsparcie społeczności, aby utrzymać zaangażowanie i przełożyć rozwój na realne działania. To przestrzeń, w której HR uczy się, testuje, doświadcza i buduje własną odpowiedź na wyzwania współczesnych organizacji.

  • Kohorta HR-owców spotkania w grupie (max 250 osób) + mini-grupy dyskusyjne.
  • 9 spotkań online sesje merytoryczne, warsztaty, case studies z polskich firm.
  • Społeczność i platforma Hedepy dostęp do zamkniętej przestrzeni wymiany doświadczeń, refleksji i wsparcia psychologicznego.
  • HR Tech & AI Sessions jak wykorzystywać dane i technologie do wspierania dobrostanu.
  • Gamifikacja i wyróżnienia punkty za aktywność, mikro-wyzwania, tytuł MVP Kohorty.

Obszar merytoryczny

Narzędzia, które otrzymasz

Szablony i checklisty do diagnozy kultury organizacyjnej.

Raport z testu psychometrycznego i autoanaliza stylu działania.

Zestaw „rozmów zdrowych organizacji” – pytania, które warto zadać w zespole.

Dostęp do wybranych funkcjonalności platformy Hedepy (ankiety nastroju, mini-konsultacje, narzędzia wellbeingowe).

Formularz projektu wdrożeniowego (1-pager + plan działań).

Dla kogo jest ten program?

HR Business Partnerów
i People Partnerów

Specjalistów HR i liderów zmian

Osób odpowiedzialnych za wellbeing, kulturę, komunikację i transformację

HR, który chce działać z sercem i z danymi jednocześnie

Od inspiracji do realnej
zmiany w Twojej organizacji

APZ to pierwszy krok — program, który inspiruje i pomaga zobaczyć, jak psychologia
i technologia mogą wspólnie tworzyć zdrowe organizacje. Po zakończeniu programu zespół Values x Hedepy może wspierać Twoją firmę w:

Harmonogram spotkań:

  • Start programu - stacjonarnie 14-15.01.2027
  • 1 Spotkanie online 21.01.2027
  • 2 Spotkanie online 28.01.2027
  • 3 Spotkanie online 04.02.2027
  • 4 Spotkanie online 18.02.2027
  • 5 Spotkanie online 25.02.2027
  • 6 Spotkanie online 04.03.2027
  • 7 Spotkanie online 11.03.2027
  • 8 Spotkanie online 18.03.2027
  • 9 Spotkanie online 25.03.2027
  • Podsumowanie - prezentacja projektów 15.04.2027

Zapisz się do Akademii Psychologii Zdrowia

Płeć
Pozycja zajmowana w firmie
Czy jesteś zdecydowany na zapis do programu?
Dziękujemy za przesłanie formularza. Wkrótce skontaktujemy się z Tobą drogą mailową.